TY  - JOUR
U1  - Zeitschriftenartikel, nicht wissenschaftlich
A1  - Weuster, Arnulf
T1  - Zur externen Validität der eignungsdiagnostischen Forschung
JF  - Beiträge aus Forschung & Technik
N2  - Eine Feldforschung in der Art, dass Entscheidungsträger und Bewerber ohne ihre Kenntnis beobachtet und die Beobachtungsergebnisse ausgewertet wurden, existiert nicht. Hier gibt es neben praktischen Schwierigkeiten auch rechtliche und moralisch-ethische Forschungsgrenzen. Ethische Bedenken bestehen ebenso gegen eine experimentell unterschiedliche Behandlung realer Bewerber. Auch eine begleitende Feldforschung zu realen Auswahlverfahren in der Praxis, zum Beispiel durch den intensiven Einbezug von Forschern, durch offensichtliche Tonbandaufnahmen oder Videoaufnahmen von Live- Gesprächen oder durch die stumme oder teilnehmende Beobachtung der Akteure durch Forscher kommt, außer bei Campusinterviews, nicht oft vor.
N2  - In personnel selection research prevail laboratory studies. Probands are often students in sometimes highly artificial conditions. What are the practical benfits of the research findings? Can practititioners use the results for increasing the validity of their selection procedures?
KW  - Validität
KW  - Eignungsdiagnostik
KW  - Feldforschung
KW  - Vorstellungsgespräch
KW  - Experiment
KW  - Laborforschung
Y1  - 2011
U6  - https://nbn-resolving.org/urn:nbn:de:bsz:ofb1-opus-1424
UN  - https://nbn-resolving.org/urn:nbn:de:bsz:ofb1-opus-1424
SN  - 1866-9352
SS  - 1866-9352
VL  - 2011
SP  - 118
EP  - 120
ER  -