Erforderlichkeit der Benennung eines Datenschutzbeauftragten für nicht-öffentliche Stellen nach Art. 37 DSGVO und § 38 BDSG
- Die Frage nach der Erforderlichkeit der Benennung eines Datenschutzbeauftragten wird derzeit oft gestellt. Der Beitrag gibt anhand einer Checkliste Leitlinien zu ihrer Beantwortung. Diese richtet sich seit dem 25.5.2018 bei nicht-öffentlichen Stellen (namentlich Unternehmen, aber auch Vereinen) nach Art. 37 DSGVO und § 38 BDSG n.F.
| Dokumentart: | Zeitschriftenartikel, wissenschaftlich |
|---|---|
| Review-Status: | Nicht begutachtet (unreviewed) |
| Zitierlink: | https://opus.hs-offenburg.de/3127 | Bibliografische Angaben |
| Titel (Deutsch): | Erforderlichkeit der Benennung eines Datenschutzbeauftragten für nicht-öffentliche Stellen nach Art. 37 DSGVO und § 38 BDSG |
| Verfasserangaben: | Stefan ErnstStaff MemberGND |
| Erscheinungsjahr: | 2018 |
| Verlagsort: | Köln |
| Verlag: | Otto Schmidt |
| Erste Seite: | 272 |
| Letzte Seite: | 275 |
| Titel des übergeordneten Werkes (Deutsch): | Arbeitsrechtsberater (arbrb): Informationsdienst für die arbeitsrechtliche Beratungspraxis |
| Heft (Ausgabe): | 9/2018 |
| ISSN: | 1618-0143 |
| URL: | https://www.arbrb.de/49913-NDk4.htm |
| Sprache: | Deutsch | Inhaltliche Informationen |
| Fakultäten / Einrichtungen: | Fakultät Medien und Informationswesen (M+I) (bis 21.04.2021) |
| Sammlungen der Hochschule Offenburg: | Bibliografie | Formale Angaben |
| Open-Access-Status: | Closed Access |
| Lizenz (Deutsch): |  Urheberrechtlich geschützt |