Das Angebot des Telefonkontakts in Stellenanzeigen
- In Stellenanzeigen wird oft durch eine Aussage wie: "Für eine telefonische Vorabinformation steht Ihnen Herr/Frau X ab Montag in der Zeit von/bis zur Verfügung" auf die Möglichkeit eines telefonischen Vorabkontakts hingewiesen. Interessenten wird so angeboten, vor einer Bewerbung telefonisch weitere Informationen einzuholen. Der Beitrag nennt die wichtigsten Ergebnisse einer schriftlichenIn Stellenanzeigen wird oft durch eine Aussage wie: "Für eine telefonische Vorabinformation steht Ihnen Herr/Frau X ab Montag in der Zeit von/bis zur Verfügung" auf die Möglichkeit eines telefonischen Vorabkontakts hingewiesen. Interessenten wird so angeboten, vor einer Bewerbung telefonisch weitere Informationen einzuholen. Der Beitrag nennt die wichtigsten Ergebnisse einer schriftlichen Unternehmensbefragung sowie fünf persönlicher Interviews und zehn Testanrufen. Abschließend werden praktische Empfehlungen für Unternehmen und Bewerber zum Angebot und zur Handhabung eines Telefonkontaktes sowie zur Vorbereitung auf einen und zum Verhalten bei einem Telefonkontakt gegeben.…
| Document Type: | Article (unreviewed) |
|---|---|
| Zitierlink: | https://opus.hs-offenburg.de/7373 | Bibliografische Angaben |
| Title (German): | Das Angebot des Telefonkontakts in Stellenanzeigen |
| Author: | Arnulf Weuster GND |
| Year of Publication: | 1996 |
| First Page: | 92 |
| Last Page: | 96 |
| Parent Title (German): | Personal - Zeitschrift für Human Resource Management |
| Volume: | 48 |
| Issue: | 2 |
| ISSN: | 0031-5605 |
| URL: | https://www.wiso-net.de/document/BVPE__eea5b57796af621d0b3f6f6b13af9b8c18d4c53b |
| Language: | German | Inhaltliche Informationen |
| Institutes: | Fakultät Wirtschaft (W) |
| Institutes: | Bibliografie |
| Tag: | Bewerbung; Personalauswahl; Personalbeurteilung; Stellenanzeige; Stellenbeschreibung; Unternehmensführung | Formale Angaben |
| Open Access: | Closed |
| Licence (German): |  Urheberrechtlich geschützt |